9月13日，全球化智库（CCG）与中国教育学会联合发布《2018人力资源强国报告——人力资源竞争力指数》。《报告》认为，中国人力资源竞争力提升最快，总量优势正向人均优势转变。

人力资源竞争力指数变化表明，中国竞争力明显提升，从2000年的全球排名32位提升到2018年的13位，上升了19个位次，向人力资源强国迈进一大步，是所有被评估国家中提升速度最快的国家。

从人力资源强国竞争力评价一级指标来看，中国人力资源结构、开发质量、开发能力和贡献能力这四个维度的竞争力明显增强。在人力资源结构方面，中国持续保持第一的优势地位；开发质量、开发能力、贡献能力的排名均有不同程度提高，其中贡献能力提高幅度明显。中国已经形成以规模结构为基础优势、以贡献能力为效率优势、开发能力不断提升、开发质量持续提高的人力资源开发模式。

《报告》认为，未来3年，中国应以人力资源能力建设为重点，瞄准关键节点和薄弱指标，加快改善人力资源开发质量，实现人力资源的规模增长向人力资源的质量开发转变，稳步进入人力资源强国行列。

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