近日，省人社厅、省财政厅发布了《关于2018年调整退休人员基本养老金的通知》（浙人社发[2018]77号），明确从2018年1月1日起，调整提高退休人员基本养老金待遇。哪些人将受益？养老金涨了多少？快来看看。
【调整对象及范围】
　　2017年12月31日前已按国家和省有关规定办理退休、退职人员。养老金调整工作已在杭州市连续开展了14年，预计杭州市区、桐庐县、淳安县、建德市将有136.2万企业退休人员、11.4万机关事业单位退休人员受益，惠及147.6万退休人员。
【调整水平和办法】
　　2018年调整退休、退职人员基本养老金，采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法。
　　1、定额调整：每人每月增加40元。
　　2、挂钩调整：Ａ：本人缴费年限（含视同缴费年限，下同）15年及以下的部分，缴费年限每满1年（不满1年按1年计算，下同），月基本养老金增加1.5元，月基本养老金增加额不到15元的，补足到15元；本人缴费年限15年以上的部分，缴费年限每满1年，月基本养老金增加1.8元。
　　B:按本人本次调整前月基本养老金的2.24%计算月基本养老金增加额。
　　3、适当倾斜：高龄退休人员增发：2017年12月31日前，男年满70周岁、女年满65周岁及以上且不满80周岁的退休人员，每人每月增发30元；年满80周岁及以上的退休人员，每人每月增发60元。
【问答】
　　1、2018年企业退休人员基本养老金调整增加部分待遇什么时候发放到位？
　　答：参加杭州市职工基本养老保险且符合条件的退休人员，其2018年月基本养老金调整增加的待遇（即1月-7月补发待遇）于2018年7月底前发放到企业退休人员基本养老金账户内。今年萧山、余杭、富阳三区实现与主城区社保一体化，本次退休人员待遇也将与主城区同步调整、同步发放到位。
　　2、2018年8月份的企业退休人员基本养老金什么时候发放？
　　答：参加杭州市职工基本养老保险的退休人员，其2018年8月份的基本养老金仍按原固定发放日期，即于2018年8月15日发放到退休人员基本养老金账户内，2018年8月起，2018年调整增加后的月基本养老金新标准待遇将按月发放。
【举例】
　　例1：退休人员张某，男，1937年10月出生，累计缴费年限37年7月，2018年7月份养老待遇实发金额为 4265.20 元，其中统筹外待遇为393元，当月补发补扣调整金额为0元。该退休人员2018年月基本养老金调整增加额度按以下办法计算：
　　1、 定额调整部分：每月40元。
　　2、 按累计缴费年限挂钩调整增加部分：本人累计缴费年限37年7个月，按规定15年以下的部分每满1年每月增加1.5元，则该退休人员15年及以下部分增加额为22.50元（15年×1.50元）。15年以上年限部分为22年7个月，不到1年按1年计算，则15年以上的年限部分按23年计算，即为41.4元（23年×1.80元）。因此，按累计缴费年限挂钩调整增加部分共计63.90元（22.50元+41.4元）。
　　3、按调整前本人月基本养老金的2.24%增加部分
　　该退休人员调整前月基本养老金=2018年7月份养老待遇实发金额（4265.20元）-统筹外待遇（393元）-待遇补发补扣调整金额（0元）+150元（按省规定可以从统筹外待遇中计月基本养老金的额度）= 4022.20元，按调整前本人月基本养老金的2.24%增加部分= 4022.20元×2.24%= 90.097元。计算结果的“厘”为“7”，见“厘”进“分”，则按调整前本人月基本养老金的2.24%增加部分为90.10元。
　　4、高龄倾斜部分：该退休人员为男性，1937年10月出生，2017年12月31日时满80周岁，按规定可每月增发60元。
　　综上，该退休人员2018年月基本养老金增加额=“1”+“2”+“3”+“4”=40+63.90+90.10+60=254元。2018年7月底前将领到2018年1月至7月共7个月的养老金调整补发额 1778 元（7个月×254元）。
　　例2：退休人员刘某，女，1949年1月出生，累计缴费年限23年4个月，2018年7月份养老待遇实发金额为2370.20 元，其中统筹外待遇为 393元，当月补发补扣调整金额为0元。该退休人员2018年月基本养老金调整增加额度按以下办法计算：
　　1、 定额调整部分：每月40元。
　　2、 按累计缴费年限挂钩调整增加部分：本人累计缴费年限23年4个月，按规定15年以下的部分每满1年每月增加1.5元，则该退休人员15年及以下部分增加额为22.50元（15年×1.50元）。15年以上年限部分为8年4个月，不到1年按1年计算，则15年以上的年限部分按9年计算，即为16.20元（9年×1.80元）。因此，按累计缴费年限挂钩调整增加部分共计38.7元（22.50元+16.20元）。
　　3、按调整前本人月基本养老金的2.24%增加部分
　　该退休人员调整前月基本养老金=2018年7月份养老待遇实发金额（2370.20元）-统筹外待遇（393元）-待遇补发补扣调整金额（元）+150元（按省规定可以从统筹外待遇中计月基本养老金的额度）= 2127.2元
　　按调整前本人月基本养老金的2.24%增加部分= 2127.20元×2.24%=47.649 元，计算结果的“厘”为“9”，见“厘”进“分”，则按调整前本人月基本养老金的2.24%增加部分为 47.65元。
　　4、高龄倾斜部分：该退休人员为女性，1949年1月出生，2017
年12月31日前，满65周岁不满80周岁，按规定可每月增发30元。
　　综上，该退休人员2018年月基本养老金增加额=“1”+“2”+“3”+“4”=40+38.7+47.65 +30=156.35元。月基本养老金增加额见分、角进元补差0.65元后为157 元。2018年7月底前将领到2018年1月至7月共7个月的养老金调整补发额1099元（7个月×157 元）。
　　例3：退休人员王某，男，1950年1月出生，累计缴费年限（含视同缴费年限，下同）15年整，2018年7月养老待遇实发金额为2900.30 元，其中统筹外待遇为393 元 ，当月补发补扣调整金额为0元，该退休人员2018年7月基本养老金调整增加额度按以下办法计算：
　　1、 定额调整部分：每月40元。
　　2、 按累计缴费年限挂钩调整增加部分：本人累计缴费年限15年整，按规定15年及以下的部分每满1年每月增加1.5元，按此标准计算增加额为：15×1.5=22.50元。因此，该退休人员按累计缴费年限挂钩的调整增加部分为每月增加22.50元。
　　3、 按调整前本人月基本养老金的2.24%增加部分
　　该退休人员调整前月基本养老金=2018年7月份养老待遇实发金额（2900.30元）-统筹外待遇（393元）-待遇补发补扣调整金额（0元）+150元（按省规定可以从统筹外待遇中计月基本养老金的额度）=2657.30元，按调整前本人月基本养老金的2.24%增加部分= 2657.30元×2.24%= 59.524 元，计算结果的“厘”为“4”，见“厘”进“分”，则按调整前本人月基本养老金的2.24%增加部分为59.53 元。
　　4、 高龄倾斜部分：该退休人员为男性，2017年12月31日前不满70周岁，不符合高龄倾斜增加月基本养老金条件。
　　综上，该退休人员2018年月基本养老金增加额=“1”+“2”+“3”=40+22.50+59.53= 122.03 元。月基本养老金增加额见分、角进元补差0.97元后为123元。 2018年7月底前将领到2018年1月至7月共7个月的养老金调整补发额861 元（7个月×123元）。